韩语专业学生这些年走过的坑
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      稍不留神,一场接一场毫无征兆的降温提醒着我们,凛冬将至。在这寡淡的时节里,敢与落叶、狂风争锋相对的恐怕只有熙熙攘攘的校园招聘会了。即将毕业或已经毕业的孩子们,携着满腹的专业知识与娇滴滴的稚嫩,不知天高地厚地想要与血淋淋的社会短兵相接。即使头破血流、遍体鳞伤,求职,终究是他们要拼命去闯的第一道关。


      其实,你能找到什么样的工作,在进入大学的第一天就基本确定了。学会计、金融的,去做券商、审计,西装革履;学计算机、软件工程的,去做码农搞创业,身家不菲;学语言的,做翻译当记者,前路漫漫。好的专业,大家抢着报;不(难)热(就)门(业)的专业,就需要“调剂”这种杠杆形式来积攒人气了。比如说小语种中的韩语专业,在就业市场就有点尴尬——辛辛苦苦、早出晚归四年学下来的韩语,口语表达上甚至可能比不过一个朝鲜族的孩子。那么韩语毕业生就没前途了吗?并不如此。


明确语言学习的终极目的


      韩语专业的修炼要分三步走:单词、语法——口语交流——韩国历史、文化。


      虽然中国学生在学习韩语时有着文化背景相似、韩语中有大量汉字词等优势,却难逃中国式思维的影响。


      小E有天和韩国朋友聊天,想问对方想不想明天一起去看电影,于是问道:" 내일나랑같이영화볼생각이있어요없어요? "


      韩国朋友愣了一会,然后笑出了声。原来,小E想问的是“明天想和我一起看电影吗?”但是却用了" 생각이있다/없다 " 这一说法。用中国式韩语去解说这句话是“有没有想法”的意思,但在韩语中却有着“你有没有脑子?”的意思,多用于骂人。这下就很尴尬了。


      语言只是工具和载体,听说读写只是韩语的入门,了解背后的韩国历史、文化才是韩语学习的终极目的。


摸清就业市场的真实需求


      就业市场上,韩语专业匹配的就业岗位并不多,韩语专业学生面临着岗位数量小于求职人数的尴尬现状。如何在僧多粥少的情况下突围呢?——找准自己的能力优势。


     根据岗位对韩语专业能力要求的不同,韩语专业学生的就业选择一般有两种类型:一是专业类工作,二是综合类工作。专业类工作,如翻译岗位,适合韩语能力特别强的人才。综合类工作,如市场、管理岗,适合有一点韩语基础,同时具备其他专业背景知识的人才。想要找到好工作,需要提高语言以外的其他专业技能。


      找准自己的能力优势后,还需要吃透HR的小心思。名校、高学历永远是HR的心头好。传说中HR的火眼金睛其实都是“势力眼”罢了。为了能入挑剔的HR的法眼,超越千军万马顺利通过第一轮的简历大关,就需要给学校、学历“美美颜”。那么强化语言能力、提高学历、增加名校或海外高校留学经历就成为了求职道路上的助推器。


寻找最优出路


      那要怎么办?出路在哪里?要不去读研吧!反正有大把时光,反正学校好了还可以留学落户。


      申请韩语方向?不行,当韩语说得溜溜的、拿到高工资的时候,头发估计也要掉光了。读文学方向?好像也不行。看那些外国小哥,《红龙梦》《西游记》说得是头头是道,到头来还是得回到现实世界解决现实问题。毕竟,文科生容易活在自己的世界里而与社会脱节。读商科方向?好像有戏。无论是哈佛商学院、梨花女大商学院,还是李嘉诚的长江商学院、马云的湖畔大学,它们的目的都是为了培养商界领袖。在这功利的社会,,商科生更有机会闯出事业。因为社会越来越需要实用型的综合人才,也就是说,你所学的知识要有现实意义,并且在具备某些核心技能的基础上,拥有其他综合性的软技能。


       作为韩语专业毕业生的你,现在知道怎么选择了吗?